Nosotros
Diseñamos procesos de cultura y cambio, con intervenciones que buscan cambiar hábitos, con técnicas y estrategias que tienen en cuenta cómo se comportan realmente las personas para impulsar empresas lideradas por personas que creen en la cultura y en la gestión del cambio.
Somos una red de especialistas: antropólogos, diseñadores de experiencias, estrategas, psicólogos, economistas, filósofos, entre otros, que suman a la solución de desafíos culturales.
"Cambiamos el mundo desde adentro"
Creemos en...
La Cooltura con doble o, que significa que actuamos auténticamente en lo que creemos, dando vida a las declaraciones de la organización.
Que la cultura es la forma cómo toman decisiones, cómo conversan, que incentivan y qué celebran los miembros de sus equipos y líderes.
Que no hay culturas buenas ni malas. Cada compañía tiene un nivel de madurez organizacional.
La cultura como la proyección de hábitos, prácticas y actitudes de la vida cotidiana de la organización.
Que el comportamiento es situacional-relacional: las personas no se comportan igual en los diferentes contextos de la vida.
